中途採用（行政人材）

最終更新日:

明るいオフィスの一角でモニタと椅子が並ぶデスクに座った男性と立っている女性が、一緒にパソコンの画面を見ている写真。男性は水色のシャツを着て椅子に座り、顎に手を当てて考え込むような表情でモニターを見つめている。女性はベージュのニットを着て、男性の左後ろに立ち、同じ画面を見下ろしている。背景には大きな窓から明るい自然光が差し込み、オフィスの棚やデスクが見える。全体に青白い色調である。

誰かの課題に向き合ってきた経験は、デジタル庁を動かす力になります。
大きな視点で課題を捉え、社会に届く形で実装したい。
仕事の幅も、挑戦のあり方も、ここから広げていきたい。
国民や社会のために、自分の力を生かしたい。
そんな志を持った仲間と、人に届く行政を、デジタルの力でかたちにしていきませんか。

新着情報

デジタル庁を知る

中途採用（行政人材）インタビュー

募集要項

行政人材の中途採用は、デジタル庁が実施する選考採用試験と、人事院試験を経て官庁訪問により選考を行う2種類があります。
各募集の詳細は以下のリンク先をご確認ください。

※1 中途採用者選考試験（就職氷河期世代）
参考：政府における就職氷河期世代の国家公務員中途採用の方針について（各府省共通の方針・デジタル庁の方針）（PDF／336KB）

イベント・説明会

デジタル庁での働き方

メディア

デジタル庁の政策や人については、各メディアでも紹介していますので、ご確認ください。

  • デジタル庁ニュース
    • デジタルで現在や未来の暮らしがどのように変わるのかを伝えるウェブサイトです。デジタル庁の取組等により、どのように人々の暮らしが変化するのかをより身近に感じて理解してもらえるように情報を発信しています。
  • デジタル庁公式YouTube
  • X（旧Twitter）

よくある質問（FAQ）

応募、選考、身分・給与、休暇制度、福利厚生など項目について、よくある質問とその回答をまとめています。

本ページに関するお問合せ先

デジタル庁採用担当

  • メール：saiyo_atmark_digital.go.jp
    • ※迷惑メール防止のため、「@」を「_atmark_」と表示しています。メールをお送りになる際には、「_atmark_」を「@」（半角）に直してください。